Ma az egyszerűsített foglalkoztatásról mesélek dióhéjban.

Kezdjük azzal, hogy mi tartozik egyáltalán ide?

Ide tartozik a
-mezőgazdasági idénymunka( 1 naptári éven belül max. 120 nap),
-turisztikai idénymunka (1 naptári éven belül max. 120 nap),
-az alkalmi munka

Mi az az alkalmi munka?

Az alkalmi munka:
-a munkáltató és a munkavállaló között összesen legfeljebb öt egymást követő naptári napig,
-egy naptári hónapon belül összesen legfeljebb tizenöt naptári napig,
-egy naptári éven belül összesen legfeljebb kilencven naptári napig
létesített, határozott időre szóló munkaviszony.

Kell ezután fizetni a munkáltatónak?

A munkáltató ezek után közterhet fizet, mezőgazdasági idénymunka és turisztikai idénymunka esetében 500 Ft/nap/munkavállaló,
alkalmi munkavállalás esetében: 1000 Ft/nap/munkavállaló,
filmipari statiszta alkalmi munka esetében 3000 Ft/nap/munkavállaló.

A munkavállaló biztosítottá válik egyszerűsített foglalkoztatás esetében?

A munkavállaló nem minősül biztosítottnak,
csak nyugellátásra, baleseti egészségügyi szolgáltatásra, valamint álláskeresési ellátásra szerez jogosultságot.